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1月17日上午,公司召開2019年集體合同協(xié)商會(huì)議。會(huì)上,職工方和行政方的代表就《連云港堿業(yè)有限公司集體合同》(2019-2020)、《女職工保護(hù)協(xié)議》(2019-2020)、《2019年度工資專項(xiàng)集體合同》的草案進(jìn)行了協(xié)商,主要涉及職工的工資福利、休息休假、安全健康、職工培訓(xùn)、女工權(quán)益保護(hù)等相關(guān)內(nèi)容。
去年12月底,公司工會(huì)召開職代會(huì)代表組長聯(lián)席會(huì)議,推選了5名參加協(xié)商的職工方代表,明確工會(huì)主席黃建德同志任首席談判代表。12月25日,工會(huì)向行政方提交了協(xié)商要約書,行政方于12月29日回函,確定了以李清菊總經(jīng)理為首席談判代表的行政方代表,同意就擬定好的內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商。在正式協(xié)商之前,公司工會(huì)請(qǐng)示市總工會(huì),了解企業(yè)集體合同協(xié)商方面最新的法律法規(guī)、連云港市企業(yè)工資指導(dǎo)線的相關(guān)政策;參考其他企業(yè)集體合同協(xié)商的經(jīng)驗(yàn)和成果;結(jié)合公司實(shí)際,草擬了合同文本;牽頭組織相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和部分職工代表,召開了集體合同協(xié)商的準(zhǔn)備會(huì)議,就合同文本的修改內(nèi)容廣泛征求意見。由于準(zhǔn)備工作充分,本次協(xié)商過程順利,雙方經(jīng)過充分的溝通,就合同修改內(nèi)容達(dá)成一致意見。
據(jù)悉,經(jīng)過正式協(xié)商的集體合同草案將提交公司七屆八次職代會(huì)審議通過。
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